Teamleader Storingstechniek | 2-ploegen

Voor een moderne productieomgeving binnen de voedingssector zoeken we een Teamleader Storingstechniek (2-ploegen).

Binnen deze functie combineer je technische expertise met operationele aansturing. Je bent het eerste aanspreekpunt voor een team techniekers en zorgt ervoor dat technische problemen efficiënt worden aangepakt zodat het productieproces optimaal blijft functioneren.

Je werkt nauw samen met productie, onderhoud en andere technische specialisten en draagt actief bij aan de verdere verbetering van de technische werking van de site.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden van een team onderhouds- en storingstechniekers

• Je ondersteunt bij complexe technische interventies en biedt technische expertise waar nodig

• Je spoort de oorzaken van terugkerende defecten op en werkt mee aan duurzame oplossingen

• Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van uitgevoerde technische werkzaamheden

• Je zorgt voor een correcte registratie en opvolging van interventies

• Je stemt af met productie om technische stilstanden tot een minimum te beperken

• Je begeleidt technische verbeterprojecten gericht op betrouwbaarheid en efficiëntie

• Je ondersteunt bij technische aanpassingen, nieuwe installaties en optimalisatietrajecten

• Je draagt bij aan een preventieve onderhoudsaanpak en verhoogde machinebeschikbaarheid

• Je stimuleert een veilige en gestructureerde manier van werken binnen het team

Wat verwachten wij van jou?

• Een technische opleiding of gelijkwaardige ervaring binnen een industriële omgeving

• Meerdere jaren ervaring binnen onderhoud of storingsanalyse van productie-installaties

• Sterke kennis van mechanische en elektrische systemen

• Hands-on ingesteld en graag aanwezig op de werkvloer 

Wat bieden wij jou? 

• Een aantrekkelijk brutosalaris tussen €4.200 en €5.200 per maand, afgestemd op je kennis en ervaring

• Een hybride of elektrische bedrijfswagen met tank- of laadkaart inbegrepen

• Een onbepaalde duur contract met doorgroeimogelijkheden binnen een stabiele organisatie

• 32 vakantiedagen om te genieten van vrije tijd, reizen of ontspanning

• Glijdende werkuren binnen het ploegensysteem voor een gezonde balans tussen werk en privé

• Extra vergoeding voor ploegenwerk

• Maaltijdcheques van €8 per dag

• Jaarlijks pakket ecocheques van €250

• Een uitgebreide hospitalisatieverzekering, ook voor gezinsleden

• Aanvullend pensioenplan en groepsverzekering