Preventieadviseur Niveau 2
Voor een gerenommeerde speler binnen de Project- en uitvoeringssector in regio Berchem zijn wij op zoek naar een Preventieadviseur niveau 2 die een sleutelrol wil opnemen in het verder uitbouwen van een duurzaam veiligheids- en kwaliteitsbeleid.
Je komt terecht in een stabiele en toekomstgerichte organisatie met een sterke lokale verankering, waar samenwerking, verantwoordelijkheid en professioneel engagement centraal staan.
Hoe ziet jouw takenpakket eruit?
- Je voert veiligheidsrondes en audits uit en zorgt voor een correcte toepassing van procedures en wettelijke richtlijnen.
- Je waakt over veiligheid, kwaliteit en milieu op verschillende werven en binnen het interne beleid.
- Je adviseert projectteams, ondersteunt leidinggevenden en vertaalt risicoanalyses naar concrete verbeteracties.
- Je onderzoekt incidenten, optimaliseert processen en rapporteert binnen het QHSE-team.
Wat verwachten wij van jou?
- Je bent minimaal Preventieadviseur niveau 2 en beschikt over een degelijke kennis van de relevante veiligheidswetgeving.
- Je hebt enkele jaren ervaring binnen veiligheid in een industriële omgeving.
- Je bent communicatief en weet medewerkers en leidinggevenden te overtuigen van veilig en kwaliteitsbewust werken.
Wat bieden wij jou?
- Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tot €4.900, afgestemd op jouw ervaring en expertise, zodat je beloond wordt in lijn met je verantwoordelijkheden.
- Een mobiliteitsbudget, wat zorgt voor comfort, flexibiliteit en een aanzienlijke besparing op je verplaatsingskosten.
- Een groepsverzekering, waarmee je aanvullend pensioen opbouwt en extra financiële zekerheid creëert voor later.
- Een uitgebreide hospitalisatieverzekering met mogelijkheid tot aansluiting van je gezin, zodat medische kosten geen onverwachte financiële zorgen vormen.
- Maaltijdcheques, goed voor een directe verhoging van je netto koopkracht bij dagelijkse uitgaven.
- Ecocheques, waarmee je op een fiscaal voordelige manier duurzame aankopen kan doen.
- Een flexibel verloningsplan (flex income plan), zodat je een deel van je loonpakket kan afstemmen op jouw persoonlijke noden.
- Een warme, collegiale bedrijfscultuur met korte communicatielijnen en aandacht voor welzijn via teambuildings en personeelsevents.
