Group Safety Advisor (ADR)

Terug naar vacatures
West-Vlaanderen
(Q)HSE manager

Ben jij gepassioneerd door veiligheid en regelgeving binnen een internationaal milieudienstenbedrijf in de regio Roeselare? Deze organisatie zet zich dagelijks in voor een schonere planeet door duurzame mobiele filtratieoplossingen te bieden voor vloeistoffen en gassen. Met een team van ongeveer 450 medewerkers streven ze naar positieve ecologische verandering in diverse sectoren.

In de rol van Group Dangerous Goods Safety Advisor ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de ADR-regelgeving en het beheren van het internationale ADR-kader. Je fungeert als centraal aanspreekpunt voor gevaarlijke goederen en onderhoudt contacten met autoriteiten in verschillende EU-lidstaten.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

  • Je ontwikkelt, implementeert en onderhoudt ADR-procedures binnen de organisatie.

  • Je beheert alle ADR-gerelateerde vergunningen, inspecties en audits.

  • Je bereidt en dient alle wettelijk vereiste ADR-rapporten in bij de bevoegde autoriteiten.

  • Je ondersteunt het logistiek team bij uitdagingen op de weg en voorziet opleidingen voor betrokken afdelingen.

  • Je onderhoudt dialoog met regelgevende instanties in relevante EU-lidstaten.

Wat verwachten wij van jou?

  • Je hebt bij voorkeur een masterdiploma en minstens drie tot vijf jaar relevante werkervaring.

  • Je bezit een geldig ADR scholing certificaat als ADR veiligheidsadviseur.

  • Je communiceert vlot in het Nederlands, Engels en Frans; kennis van Duits is een pluspunt.

Wat bieden wij jou?

  • Een zeer mooie maandverloning: €4000 - €5500 bruto / maand afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
  • Een competitief, marktconform brutoloon afhankelijk van ervaring.

  • Extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen met laadpas, smartphone met abonnement, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, CAO90-bonus, jaarlijkse premies en fietsleasing.

  • Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken (2 dagen per week thuis na inwerkperiode).

  • 29 betaalde vakantiedagen en 10 onbetaalde dagen, volledig vrij in te plannen.

  • Uitgebreid opleidingsaanbod en gestructureerde onboarding.

  • Gratis wekelijkse groepsles of sportactiviteit, teambuildingbudget en regelmatige afterworks.

Contactpersoon
Lyes Matthys