Quality Coordinator

Voor een stabiele en sterk groeiende productieorganisatie in regio Roeselare ben ik op zoek naar een Quality Coordinator die een centrale rol opneemt in het bewaken, coördineren en verder versterken van kwaliteit binnen de productieomgeving. In deze functie combineer je operationele betrokkenheid met coördinatie en opvolging, en zorg je ervoor dat kwaliteitsafspraken ook effectief worden nageleefd op de werkvloer.
Je komt terecht in een organisatie waar kwaliteit en continue verbetering essentieel zijn voor de dagelijkse werking en waar samenwerking tussen teams sterk wordt aangemoedigd.

Hoe zal jouw takenpakket eruitzien?

• Je coördineert en organiseert de dagelijkse kwaliteitsactiviteiten binnen productie, met focus op visuele controle, vrijgave en opvolging van afwijkingen.
• Je ondersteunt en begeleidt medewerkers op het vlak van kwaliteitsbewustzijn, procedures en werkinstructies.
• Je volgt kwaliteitsindicatoren en KPI’s op, analyseert trends en initieert corrigerende en preventieve acties.
• Je behandelt interne en externe kwaliteitsissues, waaronder klachten en niet-conforme producten, en voert oorzaakanalyses uit.
• Je werkt actief mee aan het onderhoud en de verdere uitbouw van het kwaliteitssysteem en ondersteunt bij interne en externe audits.
• Je werkt nauw samen met productie, techniek en andere ondersteunende diensten om processen continu te verbeteren.
• Je neemt deel aan verbeter- en optimalisatieprojecten met oog op efficiëntie, betrouwbaarheid en toekomstgerichte processen.

Wat verwachten wij van jou?

• Je beschikt over een bachelor- of masteropleiding in een technische of wetenschappelijke richting, of gelijkwaardig door ervaring. (bijvoorbeeld (elektro)mechanica, textiel,...)
• Je hebt ervaring binnen kwaliteit in een productieomgeving.
• Je communiceert vlot en weet mensen te motiveren en mee te nemen in kwaliteitsdoelstellingen.

Wat mag je verwachten?

• Een competitief brutoloon tot ongeveer €4.250, afhankelijk van ervaring.
• Mogelijkheid tot  firmawagen, afhankelijk van ervaring.
• Maaltijdcheques voor jouw boodschappen.
• Groeps -en hospitalisatieverzekering.
• Cafetariaplan en flexibele uren voor jouw optimale work-life balance.
• 30 verlofdagen voor jouw welverdiende vakantie.
• Opleidingsmogelijkheden om verder te groeien binnen kwaliteit.
• Een collegiale werksfeer met korte communicatielijnen en betrokken teams.