Supervisor Productie – Nachtploeg - Verpakkingsindustrie

Heb jij ervaring met het aansturen van een productieomgeving en voel jij je op je best in de nacht?
Voor een innovatief verpakkingsbedrijf met een omzet van 100 miljoen eurio in de regio Herentals zoeken we een Supervisor Productie voor de vaste nachtploeg. In deze sleutelrol ben jij verantwoordelijk voor het goede verloop van de productie tijdens de nachturen. Je leidt je team met focus op veiligheid, efficiëntie en kwaliteit.

Je komt terecht in een moderne productieomgeving waar continu verbeteren centraal staat. Korte communicatielijnen, een no-nonsense aanpak en ruimte voor initiatief maken dit een ideale functie voor een zelfstandige en hands-on leidinggevende.

Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?

• Je stuurt een team van operatoren en techniekers aan tijdens de nachtshift.

• Je organiseert het werk en verdeelt de taken op een duidelijke en efficiënte manier.

• Je bewaakt productieplanning, kwaliteit, rendement en veiligheid.

• Je grijpt snel en doordacht in bij technische storingen of afwijkingen en werkt samen met de technische dienst.

• Je motiveert en ondersteunt je team, ook tijdens drukke momenten.

• Je voert kleine verbeterprojecten door en zorgt voor een vlotte overdracht met de dagploegen.

• Je rapporteert aan de Productiemanager en werkt samen met collega’s van andere afdelingen.
   

Wat verwachten wij van jou?

• Bachelor in elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.

• Minstens 2 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen een productieomgeving.

• Je voelt je comfortabel in een nachtregime en hebt een proactieve, coachende stijl van leidinggeven.

• Je werkt gestructureerd en denkt mee aan verbeteringen op de werkvloer.
   

Wat bieden wij jou? 

• Een brutoloon tot €4.750, aangepast aan jouw ervaring, met nachttoeslag bovenop.

• Een bedrijfswagen met tankkaart voor professioneel én privégebruik.

• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.

• Een hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin.

• Een groepsverzekering voor extra zekerheid op lange termijn.

• 32 verlofdagen om werk en privé goed in balans te houden.

• Een moderne werkomgeving met stabiele processen en ruimte voor jouw ideeën.

• Een familiaal karakter waar initiatief gewaardeerd wordt en waar je impact kan maken.